İş Arayanlar ve İşverenleri Buluşturan Sistem “Aday Havuz Sistemi”

Aday Havuz Sistemi sayesinde işverenler iş gücü ihtiyaçlarını en kısa sürede karşılamalarını sağlıyor. Ayrıca işverenler, İŞKUR’a kayıtlı iş arayanlara doğrudan ulaşabiliyor, sistem üzerinden mesaj gönderip iş görüşmesine davet edebiliyor. İşverenler iş gücü ihtiyaçlarını karşılamak için ilan açıp ilana başvuru sürecini beklemeden yenilikçi aday havuz sistemi ile kendi kriterlerine uygun adayları sistem üzerinden bularak seçtiği kişilere mesaj yoluyla hızlıca ulaşabiliyor. Aday Havuz Sistemine giriş yapan işverenler; görüntülenecek sayfada kendilerinin belirleyeceği meslek, öğrenim durumu, yaş gibi birçok kriter ile ihtiyaç duydukları niteliklerde İŞKUR’a kayıtlı iş gücü potansiyelini görebilecek. İşverenler potansiyel iş gücünün özgeçmişlerini inceleyebilecek ve kendilerine en uygun adayları seçerek aday havuzlarını oluşturabilecek. Aday havuzlarını oluşturan işverenler uygun buldukları adaylara sistem üzerinden mesaj göndererek görüşmeye davet edebilecek. Aday havuz sisteminden kuruma kayıtlı olup olmaksızın tüm işverenler faydalanabiliyor. Adaylara ulaşılmak istenildiği takdirde Kuruma kayıt şartı aranıyor. Diğer taraftan havuza eklenen adayların görüntülenebilmesi için ana ekranda yer alan “Aday Havuzlarım” sekmesine tıklanması gerekiyor. Havuza eklenen adaylar detay bölümünden tekrar incelenebiliyor ve havuzdan çıkartılabiliyor. Bunun için seçilenleri sil ve seçilenler dışındakileri sil butonlarının kullanılması gerekiyor. Havuza eklenen adaylar ile kurumu tarafından seçilen adaylara kısa mesaj yoluyla bilgilendirme yapılırken kuruma bildirilen iletişim numarasından adaylar taraflara ulaşabiliyor. Aday havuz sisteminin istihdam noktasında önemli katkılar sunacağını söyleyen işverenler kısa sürede aranılan kriterde iş arayanları bulabilmek için sistemin yararlı olacağını belirtti. Sistem aracılığıyla zamandan tasarruf sağlanacağını ifade eden işverenler adayların bu sistemi aktif şekilde kullanmasının kısa sürede iş olanağına sahip olması için fırsat olduğu değerlendirmesinde bulundu. (Haber: S. OLGUN)